2 Jours – Professionnels RH
Objectifs
Comprendre le rôle de l’IA générative dans les RH
Apprenez à rédiger des prompts pour découvrir comment définir des indicateurs clés de performance (KPI) plus pertinents, améliorer les processus RH, mettre en place des formations ciblées et intégrer les systèmes RH existants.
PLAN DU MODULE DE FORMATION
Analyser la stratégie RH actuelle et cartographier les processus clés
Réfléchir à une solution souhaitable et l’élaborer en tenant compte des indicateurs clés de performance (KPI) actuels et ceux souhaités
S’entraîner à utiliser des prompts pour définir de nouveaux objectifs ainsi que des indicateurs clés de performance (KPI) avancés et retardés
Identifier les théories et modèles pertinents existants en matière de communication, de gestion du changement et de gestion de la performance afin d’orienter les réponses de l’IA
Prévoir les changements éventuels, utiliser L’IA afin d’élaborer des schémas, des tableaux, des prévisions et des plans d’action et des présentations.